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馬鞍山仲裁委員會秘書處編外聘用人員招聘公告
發(fā)布時間:2021.08.24       瀏覽量:6346

  根據(jù)《市直機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法(試行)》(馬機編辦〔2019〕66號)精神,結(jié)合招聘單位實際,現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項公告如下:
  一、招聘單位及名額
  因工作需要,馬鞍山仲裁委員會秘書處向社會公開招聘編外聘用制辦案秘書2名。
  二、資格條件
  1.思想政治素質(zhì)好,遵守憲法和法律,具有良好的品行;
  2.身體健康,具有正常履行職責的身體條件,具有較強的工作責任心;
  3.符合《崗位計劃表》(詳見附件3)規(guī)定的崗位學歷、專業(yè)資格、相關(guān)技能等基本條件;
  具有下列情形的人員,不得報考:
 。1)不符合招聘條件要求的人員;
  (2)在讀的全日制普通高校學生;
  (3)現(xiàn)役軍人;
  (4)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?计趦(nèi)的人員;
 。5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
 。6)法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
  三、招聘程序及辦法
  招聘工作堅持"公開、平等、競爭、擇優(yōu)"的原則,按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、技能測試與面試、體檢與考察、公示與聘用等步驟依次進行。
  (一)報名
  1.報名時間:2021年8月30日---9月1日,上午8:30-11:30,下午15:00-17:00,逾期不再接受報名。
  2.報名方式:采取現(xiàn)場報名方式進行。
  3.報名地點:馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司208辦公室(湖南東路2855號,國際華城南門對面)。
  4.報名者須攜帶材料:
  (1)本人簽名確認的《報名登記表》(附件1,請自行下載填寫并打。。
 。2)本人有效居民身份證件、學歷證書、及其相關(guān)技能證書等證件原件及復印件、近期免冠1寸證件照3張。
  (3)本人簽名確認的《報考誠信承諾書》(附件2,請自行下載填寫并打。。
  5.報名者須提供本人真實材料和真實信息,否則將取消其應(yīng)聘資格。
  6.報考人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)比例應(yīng)不小于2:1,不足2:1的的按實際報考人數(shù)確定。
  7.所有報名資料恕不退還。
  (二)資格審查
  1.資格審查內(nèi)容主要為:審查考生報名時所提交的相關(guān)資料及證書是否符合報考資格條件,是否真實有效。
  2.資格審查結(jié)果將在報名結(jié)束三個工作日內(nèi)在"人力資源招聘群"公布。
四、考試
考試形式根據(jù)報名人數(shù)決定。崗位成功報名人數(shù)不超過20人將直接進行面試,成功報名人數(shù)超過20人的采取筆試與面試相結(jié)合進行。
1、筆試
 。1)筆試時間和地點:在招聘群另行通知,地點見準考證,報考人員攜帶本人有效身份證件、準考證按時參加筆試;
 。2)筆試內(nèi)容:專業(yè)知識,成績滿分100分;
 。3)筆試成績通過"招聘微信群"予以公示;
 。4)筆試不指定任何教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動;
  2、面試
 。1)根據(jù)筆試成績從高分到低分,按照考試人數(shù)和招聘崗位數(shù)2:1的比例確定參加面試人員。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。末位成績相同的一并進入面試。
  (2)面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要考察綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)等,面試成績滿分為100分。
 。3)面試成績當場評定并向應(yīng)聘者公布。筆試與面試成績按4:6的比例合成總成績。最后一名如合成成績相同者,以面試成績高者錄用。
(4)上述成績均以百分制計算,計算時分別保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。
 。5)面試時間、地點通過"招聘微信群"公告,具體時間另行通知。
  (6)報考人員面試結(jié)束,當場宣布面試成績。
 。7)面試成績通過"招聘微信群"予以公示。實際參加面試人數(shù)少于或等于職位招聘計劃數(shù)的,報考人員面試成績須達到60分以上,方可進入體檢與考察程序。
  六、總成績和體檢名單確定
筆試、面試成績,按照4:6比例合成總成績(上述成績均按百分制折算,計算時保留至小數(shù)點后兩位,小數(shù)點第三位四舍五入)。根據(jù)總成績從高分到低分按實際招聘計劃數(shù)1∶1的比例確定體檢對象。若最后一名出現(xiàn)考試總成績并列,按面試成績由高到低進行排序。若面試成績?nèi)韵嗤,則以當場考官面試分數(shù)最高者確定。
  七、體檢
  體檢時間、報到集合時間、地點及相關(guān)要求通過"招聘微信群"公告。
  八、考察
  1、考察對象為體檢合格的擬聘用人員。
  2、考察按照相關(guān)規(guī)定開展,主要內(nèi)容:家庭成員、主要社會關(guān)系、政治思想、道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及遵守國家法律法規(guī)等情況。如發(fā)現(xiàn)有違法、違紀行為,或考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,視為考察不合格。
  3、報考人員考察不合格出現(xiàn)職位空缺的,按報考人員總成績從高分到低分依次等額遞補?偝煽兿嗤撸悦嬖嚦煽兏哒叽_定,再相同需進行加試。
  九、公示與聘用
  體檢、考察合格者確定為擬聘用人選,名單在"招聘微信群"公示,公示期3天。公示無異議的擬聘用人員,與馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同,合同首次簽訂期限為2年,試用期2個月。試用期滿經(jīng)考核合格者正式予以聘用,考核不合格者,取消聘用資格。
  十、福利待遇
  一經(jīng)聘用,待遇按照相關(guān)標準執(zhí)行,繳納相關(guān)保險。
  十一、疫情防控要求
 。ㄒ唬└鶕(jù)疫情防控工作相關(guān)要求,"安康碼"為綠碼且健康狀況正常,經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常的考生方可進入相關(guān)招聘環(huán)節(jié)。
 。ǘ┛忌鷳(yīng)當切實增強疫情防控意識,做好個人防護工作?荚嚻陂g主動減少外出和不必要的人員接觸。
  十二、紀律與監(jiān)督
  1、報考人員在規(guī)定時間內(nèi),未按相關(guān)規(guī)定參加報名、筆試、面試、體檢的,均視為放棄應(yīng)聘。招聘實行自律制度,即報考者要對自己所提交信息的真實性負責,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試招聘紀律的報考人員,一律取消考試或聘用資格;
  2、招聘期間公告及考務(wù)工作安排變化,在"馬鞍山市人才網(wǎng)"或"招聘微信群"發(fā)布;
  3、本《公告》由馬鞍山仲裁委員會和馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司負責解釋;咨詢電話:0555-2366345(市人力資源服務(wù)有限公司);監(jiān)督舉報電話:0555-2382208(馬鞍山仲裁委員會)。
(電話自公告發(fā)布后啟用,在工作日辦公時間使用)
 
  附件:附件1(報名登記表)
  附件:附件2(崗位計劃表)
  附件:附件3(報考誠信承諾書)


                                馬鞍山仲裁委員會
                             馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司
                                 2021年8月23日
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