因工作需要，和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員4名，現(xiàn)委托馬鞍山市新華人力資源有限公司具體負(fù)責(zé)承辦本次招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位計(jì)劃
1、招聘人數(shù)：4名，具體詳見《和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)2022年公開招聘勞務(wù)派
遣制工作人員崗位計(jì)劃表》（附件一）
2、用工性質(zhì)：勞務(wù)派遣；
3、工作地點(diǎn)：和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)。
二、報(bào)考條件
（一）報(bào)考人員應(yīng)符合以下條件：
1、 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，善于溝通交流，具有良好的個(gè)人素質(zhì)，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
2、符合《和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)2022年公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員崗位計(jì)劃表》（附件一）規(guī)定的崗位學(xué)歷、專業(yè)、年齡、工作經(jīng)驗(yàn)等基本條件，其中“35周歲及以下”為“1987年6月20日及以后出生”，“40周歲及以下”為“1982年6月20日及以后出生”；
3、 為人公道正派，品行端正，廉潔自律，吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)；
4、 服從崗位調(diào)整及調(diào)換等。
�。ǘ┚哂邢铝星樾蔚娜藛T，不得報(bào)考：
1、不符合招聘條件要求的人員；
2、在讀的全日制普通高校學(xué)生；
3、現(xiàn)役軍人；
4、經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員；
5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
6、有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的人員；
7、具有其它不適合從事崗位工作情形的，法律規(guī)定不得參加報(bào)考或錄用的其他情形人員。
三、招聘程序及報(bào)名
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照公布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢與考察、公示與錄用等步驟依次進(jìn)行。
�。ㄒ唬﹫�(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2022年6月20日至2022年6月26日 17:00前，逾期不再接受報(bào)名。（報(bào)名時(shí)請(qǐng)關(guān)注馬鞍山市新華人力資源有限公司官方微信公眾號(hào)）
2、報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。
【報(bào)名者須提交以下資料】：
（1）本人簽名確認(rèn)的《和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)2022年公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員考生報(bào)名登記表》（附件二，請(qǐng)自行下載填寫并打印）；
（2）本人有效居民身份證件、學(xué)歷證書及資格證書等證書復(fù)印件；
（3）工作經(jīng)驗(yàn)需提供相應(yīng)期限的社保繳納憑證或單位證明；
（4）提供本人近期1寸免冠彩色證件照片 2 張；
�。�5）本人簽名確認(rèn)的《報(bào)考誠(chéng)信承諾書》、《疫情防控健康承諾書》（附件三、四，請(qǐng)自行下載填寫并打�。�
�。�6）將以上報(bào)名資料編輯成電子版本（Word文檔），發(fā)送至電子郵箱hxxhrlzp@163.com，郵件主題：崗位代碼+姓名+手機(jī)號(hào)碼；
�。�7）報(bào)名后請(qǐng)及時(shí)查看郵件回復(fù)，未收到回復(fù)請(qǐng)電話咨詢。
3、報(bào)名者須提供本人真實(shí)材料和真實(shí)信息，否則將取消其應(yīng)聘資格。
4、報(bào)考人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)比例應(yīng)不小于2:1，不足2:1的，相應(yīng)核減調(diào)整招聘計(jì)劃。
5、所有報(bào)名資料恕不退還。
�。ǘ┵Y格審查
1、資格審查內(nèi)容主要為：審查考生報(bào)名時(shí)所提交的相關(guān)資料及證書是否符合報(bào)考資格條件，是否真實(shí)有效。
2、資格審查結(jié)果將在馬鞍山市新華人力資源有限公司官方公眾號(hào)公布。
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考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1、筆試
�。�1）領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：具體時(shí)間及地點(diǎn)另行發(fā)布公告通知。
�。�2）筆試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。
�。�3） 筆試內(nèi)容：相關(guān)專業(yè)知識(shí)+綜合知識(shí)（包括和縣縣情、時(shí)事政治、計(jì)算機(jī)知識(shí)等）。
�。�4）筆試成績(jī)滿分為100分，時(shí)間為120分鐘。
�。�5）筆試入圍面試人員名單將在馬鞍山市新華人力資源有限公司官方公眾號(hào)上及時(shí)公布，請(qǐng)考生注意查看。
2、面試
�。�1）面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)素質(zhì)、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力和心理素質(zhì)等要素，面試總分為100分。按照考試人數(shù)和招聘崗位數(shù)2:1的比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選。不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。面試時(shí)間和地點(diǎn)見《筆試結(jié)果公告》。
�。�2）因自動(dòng)放棄等原因造成面試人選空缺的，按同崗位筆試成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)（面試當(dāng)天放棄的，不再遞補(bǔ)），面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。
3、成績(jī)合成
筆試和面試成績(jī)按照5:5的比例合成為考試最終成績(jī)，上述成績(jī)均按百分制折算（計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入），最后一名如合成成績(jī)相同者，以面試成績(jī)高者錄用。
�。ㄋ模w檢與考察
1、體檢：按照考試總成績(jī)從高分到低分順序，以1:1的比例確定體檢對(duì)象（總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)高低進(jìn)行排序確定）。體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)論有疑問者，自體檢結(jié)果公告之日起3日內(nèi)本人可以書面提出復(fù)檢要求，在收到復(fù)檢通知3日內(nèi)按規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢仍不合格，取消應(yīng)聘資格。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行解決。
2、考察：體檢合格者，進(jìn)入考察程序�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）等，被考察人員須提供《無犯罪記錄證明》。
3、因體檢、考察不合格，或應(yīng)聘者不參加體檢、考察，出現(xiàn)報(bào)考崗位缺額的，在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)高低進(jìn)行遞補(bǔ)）。
4、體檢與考察工作由馬鞍山市新華人力資源有限公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
�。ㄎ澹┕尽浻门c待遇
1、對(duì)考試、體檢、考察合格的擬錄用人員，在馬鞍山市新華人力資源有限公司官方公眾號(hào)公示，時(shí)間為3天。 公示期間，對(duì)擬錄用人員有異議的，可向和縣紀(jì)委監(jiān)委反映。對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用，在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)高低進(jìn)行遞補(bǔ)）；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。
2、公示無異議后，由馬鞍山市新華人力資源有限公司與員工簽訂勞務(wù)派遣合同，派遣至和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)工作，試用期為2個(gè)月，期滿后簽訂正式合同，工資待遇及保險(xiǎn)、公積金等參照和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)同類人員執(zhí)行。
3、正式錄用后，因違反單位效能建設(shè)，視情節(jié)依規(guī)依紀(jì)予以追責(zé)問責(zé)。對(duì)嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度的，或者確因身體原因不能繼續(xù)勝任工作的，依據(jù)《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定，解除或終止勞動(dòng)合同。
四、其他事項(xiàng)
1、招聘考試分筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，按照考試人數(shù)和招聘崗位數(shù)2:1的比例進(jìn)入面試而未錄用人員，將全部納入和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)備用人才庫，有效期限1年。因辭職等原因造成崗位缺額的，按照考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)（總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)高低進(jìn)行遞補(bǔ)），在履行體檢和考察程序后予以錄用。
2、本《公告》由和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)及馬鞍山市新華人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。招聘過程中，將及時(shí)在馬鞍山市新華人力資源有限公司官方公眾號(hào)公布各個(gè)環(huán)節(jié)相關(guān)信息，報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)查詢。
3、本次招聘考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)，免收?qǐng)?bào)名費(fèi)和筆試、面試費(fèi)。
4、招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)違反人事考試工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
5、報(bào)名咨詢電話：（電話自公告發(fā)布后啟用，在工作日辦公時(shí)間使用）
0555-5312356（馬鞍山市新華人力資源有限公司）
6、監(jiān)督舉報(bào)電話:（電話自公告發(fā)布后啟用，在工作日辦公時(shí)間使用）
0555-2567800（和縣紀(jì)檢監(jiān)察組）
0555-2563009（和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)）
特此公告
附件1：和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)2022年公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員崗位計(jì)劃表
附件2：和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)2022年公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員考生報(bào)名登記表
附件3：和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)2022年公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員報(bào)考誠(chéng)信承諾書
附件4：和縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)2022年公開招聘勞務(wù)派遣制工作人員疫情防控健康承諾書
馬鞍山市新華人力資源有限公司
2022年6月20日
公網(wǎng)安備：34050302000164號(hào)
