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馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司招聘外包工作人員公告
發(fā)布時間:2022.11.02       瀏覽量:4987

  因工作需要,馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘外包工作人員6人(具體崗位詳見附件1《崗位計劃表》),有關(guān)招聘信息公告如下:
  一、資格條件
  報考人員應(yīng)符合《崗位計劃表》規(guī)定的崗位學(xué)歷、專業(yè)等基本條件,并同時具有下列條件:
 。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;
 。ǘ┧枷胝嗡刭|(zhì)好,遵守憲法和法律,品行良好;
 。ㄈ┥眢w健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
  (四)35周歲及以下(1986年11月2日以后出生);
 。ㄎ澹┚哂休^強的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達、文字處理能力;
  具有下列情形的人員,不得報考:
 。ㄒ唬┎环险衅笚l件要求的人員;
 。ǘ┰谧x的全日制普通高校學(xué)生;
 。ㄈ┈F(xiàn)役軍人;
 。ㄋ模┙(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
 。ㄎ澹┰蚍缸锸苓^刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
  (六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
  二、招聘程序及辦法
  招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢與考察、公示與聘用等步驟依次進行。
 。ㄒ唬﹫竺
  1. 報名時間:2022年11月3日—2022年11月 9日(上午8:00-11:30,下午14:30-17:00),周六周日不接收報名,逾期不再接受報名。
  2. 報名采取現(xiàn)場報名方式進行。
  報名地點:馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司217辦公室(湖南東路2855號,國際華城南門對面)。
  3. 報名者須攜帶材料:
 。1)本人簽名確認(rèn)的《報名登記表》(附件2,請自行下載填寫并打。
 。2)本人有效居民身份證件、學(xué)歷證書、資格證書、工作證明或社保繳納證明、勞動合同等證件原件及復(fù)印件、近期免冠1寸證件照2張。
 。3)本人簽名確認(rèn)的《報考誠信承諾書》(附件3,請自行下載填寫并打。。
  4. 報名者須提供本人真實材料和真實信息,否則將取消其應(yīng)聘資格。
  5. 報考人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)比例應(yīng)不小于3:1,不足3:1的,相應(yīng)核減調(diào)整崗位招聘計劃。
  6. 所有報名資料恕不退還。
 。ǘ┵Y格審查
  1. 資格審查內(nèi)容主要為:審查考生報名時所提交的相關(guān)資料及證書是否符合報考資格條件,是否真實有效。
  2. 資格審查結(jié)果將在報名結(jié)束三個工作日內(nèi)在人力資源招聘群公布。
 。ㄈ┛荚
  考試采用筆試與面試相結(jié)合的方式進行。
  1. 筆試
 。1)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間及筆試時間、地點另行發(fā)布公告通知。
 。2)筆試內(nèi)容:綜合知識與能力測試。主要測試報考者的常識判斷、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、綜合分析、文字綜合等基本能力要素。
 。3)筆試成績滿分100分。為確保新進人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試最低分?jǐn)?shù)線,筆試成績達到60分的考生,方可進入面試環(huán)節(jié)。
  (4)筆試入圍面試人員名單將在人力資源招聘群及時公布,請考生注意查看。
  2. 面試
 。1)面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要測試應(yīng)聘者的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及心理素質(zhì)、知識面等要素。面試總分為100分。按照考試人數(shù)和招聘崗位數(shù)3:1的比例,按筆試成績從高分到低分確定面試人選。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選。面試時間和地點見《筆試結(jié)果公告》。
 。2)因自動放棄等原因造成面試人選空缺的,按同崗位筆試成績由高到低依次等額遞補(面試當(dāng)天放棄的,不再遞補),實際參加面試人選少于或等于招聘崗位數(shù)的,面試成績必須達到60分,否則不予進入體檢和考察環(huán)節(jié)。面試成績當(dāng)場宣布。
  3. 成績合成
  筆試和面試成績按照4:6的比例合成為考試最終成績。上述成績均按百分制折算(計算時保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點第三位四舍五入)。最后一名如合成成績相同者,以面試成績高者錄用。
 。ㄋ模w檢與考察
  1. 體檢:體檢人選按招聘計劃數(shù),依考試總成績從高到低等額確定。體檢合格人選缺額的,在同職位面試人員中依次等額遞補。體檢參照修訂后的原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作規(guī)程執(zhí)行。體檢費用由報考人員自行解決。
  2. 考察:體檢合格者,進入考察程序?疾靸(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等。
  3. 因體檢、考察不合格,或應(yīng)聘者不參加體檢、考察,出現(xiàn)報考崗位缺額的,在同職位面試人員中依次等額遞補。
  (五)擬錄用公示
  體檢和考察合格的擬聘用人員名單,在馬鞍山人才網(wǎng)公示3天。公示期滿,無異議者被確定為本次公開招聘的錄用人員。
  三、管理與使用
 。ㄒ唬┕酒跐M后,公示無異議或雖有反映經(jīng)核查不影響聘用的人員,將進入聘用手續(xù)流程。
  (二)聘用手續(xù)和待遇:由市人力資源服務(wù)公司與聘用人員簽訂聘用合同,實行試用期制度,試用期滿合格的方可正式聘用,聘用合同期限一般為3年,工資待遇按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 。ㄈ┍敬握衅溉藛T如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,在規(guī)定的時間內(nèi),自行和原用人單位解除勞動關(guān)系,否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔(dān)。
 。ㄋ模┢赣萌藛T應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到,未按時報到,視為自動放棄。
  四、其他事項
  本《公告》由馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。招聘過程中,將及時在馬鞍山人才網(wǎng)或“人力資源招聘群”公布各個環(huán)節(jié)相關(guān)信息,報考人員可及時查詢。
  報名咨詢電話:0555-2366855 (市人力資源服務(wù)有限公司)
  監(jiān)督舉報電話:0555-2486411 (市人力資源服務(wù)有限公司)
  
  附件1:崗位計劃表
  附件2:報名登記表
  附件3:報考誠信承諾書
  附件4:健康承諾書
  附件5:疫情防控要求


                             馬鞍山市人力資源服務(wù)有限公司
                                 2022年11月2日
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